共 5 筆查詢結果
漁會招考考試科目
中華民國全國漁會|
7/23/2024
漁會招考考試科目
漁會招考大約每四年舉辦一次招考,招考分為四大類別:會務、財務、業務和資訊管理。一般招考八職等與十一職等新進人員,十一職等員工高中畢業即可報名,八職等則依類別有相關學經歷要求。漁會的職等與公務人員的職等相反,十一職等相當於公務人員的基層人員,八職等則相當於薦任人員。點擊查看【完整漁會招考報名資格】
漁會招考考試方式
漁會招考考試方式包含:筆試、專業證照、學經歷審查、口試。筆試科目只考3科、不考英文。採分區報名分區錄取方式,需親至欲報考之開缺漁會現場報名。【漁會招考最新考試資訊】
漁會招考筆試科目
漁會招考筆試科目統一為共同科目兩科,各佔筆試成績30%,專業科目一科佔筆試成績40%,應考科目中,如有一科零分者,概不予錄取。
筆試– 共同科目
共同科目:國文(論文及公文)、漁會法及其施行細則等二科
筆試– 專業科目
類別
專業科目
會務
漁會會務實務
...
網頁
漁會招考報名資格
中華民國全國漁會|
7/22/2024
漁會招考報名資格
漁會招考基本應試資格為中華民國國民,依據「漁會員工各職等應具資格標準表」,根據報考的職等有不同的學歷要求。【漁會招考最新考試資訊】
漁會招考│報名資格
漁會招考依據「漁會員工各職等應具資格標準表」有不同的資...
網頁
工作與薪資
中華民國全國漁會|
6/19/2019
漁會招考薪資福利及工作內容
漁會招考大約每四年舉辦一次招考,招考分為四大類別:會務、財務、業務和資訊管理。一般招考八職等與十一職等新進人員,十一職等員工高中畢業即可報名,八職等則依類別有相關學經歷要求。漁會的職等與公務人員的職等相反,十一職等相...
網頁
歷年缺額
中華民國全國漁會|
6/19/2019
漁會招考歷年缺額
【最新考訊】114年漁會招考6/30開始報名,筆試8/16,共開缺143名,薪資約3.5到4.3萬!點擊查看開缺詳情
漁會招考大約每四年舉辦一次招考,招考分為四大類別:會務、財務、業務和資訊管理。一般招考八職等與十一職等...
網頁
考試資訊
中華民國全國漁會|
6/19/2019
漁會招考最新資訊
漁會招考大約每四年舉辦一次招考,招考分為四大類別:會務、財務、業務和資訊管理。薪資約3.5到4.3萬。一般招考八職等與十一職等新進人員,十一職等員工高中畢業即可報名,八職等則依類別有相關學經歷要求。漁會的職等與公務人員的職等相...
網頁
其他相關推薦
第一銀行招考-名師介紹
銀行招考|
10/28/2025
第一銀行招考名師介紹
第一銀行常見開缺職類包含業務菁英人才、一般行員(含法律組)、徵授信經驗行員及理財人員。
第一銀行招考專業師資群課程線上試看!※立即試看名師課程
第一銀行招考熱門師資推薦與教學特色
傑夫老師
擅長用樹狀圖建立有條理的體...
網頁
華南銀行招考-名師介紹
銀行招考|
10/28/2025
華南銀行招考名師介紹
華南銀行招考持續徵才開。依以年慣例,華南銀一年將有5-8次招考機會。
華南銀行招考專業師資群課程線上試看!※立即試看名師課程
華南銀行招考熱門師資推薦與教學特色
傑夫老師
擅長用樹狀圖建立有條理...
網頁
中國輸出入銀行-名師介紹
銀行招考|
10/28/2025
中國輸出入銀行-銀行招考名師介紹
中國輸出入銀行最新職員起薪約3.3萬到5.4萬,另有考核獎金、績效獎金、優惠存款等,福利方面包括休假補助和結婚、生育、子女教育補助等等。
中國輸出入銀行-銀行招考專業師資群課程線上試看!※立即試看名師課程
銀...
網頁
土地銀行-名師介紹
銀行招考|
10/28/2025
土銀招考名師介紹
土銀招考起薪高、門檻低,以一般金融人員(櫃台行員)為例,不限科系、專科畢業即可報。此外,台土銀皆為100%國營銀行,工作穩定福利優質,還有13%優惠存款等,可謂是銀行界第一志願。
土銀招考專業師資群課程線上試看!※立即試看名...
網頁
彰化銀行-名師介紹
銀行招考|
10/28/2025
彰化銀行-銀行招考名師介紹
彰化銀行為泛公股銀行,除了獨立招考外也可採用金融基測FIT成績。
彰化銀行-銀行招考專業師資群課程線上試看!※立即試看名師課程
彰化銀行-銀行招考熱門師資推薦與教學特色
傑夫老師
擅長用樹...
網頁
兆豐商銀-名師介紹
銀行招考|
10/28/2025
兆豐商銀-銀行招考名師介紹
兆豐銀行歷來以公股銀行年終王著稱,最新年度獲利表現亮眼,預計整體年終獎金(含年終、分紅等)有望達到9個月的超高水準,創近歷年最佳行情,搶捧金飯碗的民眾可把握機會。
兆豐商銀-銀行招考專業師資群課程線上試看!※立即試...
網頁
桃園機場薪資福利
桃園國際機場|
10/13/2025
桃園機場招考薪水
桃園機場致力打造具包容性與成長性的職場環境,透過多元化的教育訓練計畫,持續強化員工專業職能,引導其將永續發展理念融入日常業務流程;同時亦提供個人化福利措施、 公平薪酬水準和健康安心的職場環境,積極營造友善氛圍,提升員工對公司的...
網頁
第 1 至 5 筆, 共 5 筆
1