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〈2025-12-18〉 三民國考新聞 / 金融新聞小組報導 2025年接近尾聲,各大企業陸續舉辦尾牙與聚餐活動,醫療界也掀起「年終獎金風」。近日有護理師在社群《靠北護理師》分享,所屬的「開心醫院」今年獎勵措施超優,不僅全院員工普發2萬元獎金,年終獎金平均達6個月,尾牙更盛大包下台北萬豪酒店舉辦三天,讓網友驚呼「這才是真正佛系院長!」經查該院正是振興醫療財團法人振興醫院,相關消息也引起醫界熱烈討論。 免費索取【護理師考試最新資訊】 尾牙在萬豪、伴手禮送可麗露 網讚「幸福來得太突然」 貼文指出,振興醫院今年營運亮眼,院方宣布除年終獎金外,全體員工每人再加發2萬元獎金,年終則依個人考核略有差異,平均約6個月。尾牙活動排場盛大,分三天於萬豪酒店舉行,每位員工還可獲得千元等級的頂級可麗露禮盒作為伴手禮,讓不少醫護羨慕直呼「超有誠意」。院方表示,董事會尚未正式公布年終細節,但院長確實在院務會中提及相關獎勵方案,期盼以實際行動感謝同仁一年來的辛勞付出。 【護理師歷屆考古題】 115年第一次護理師考試 採電腦化測驗 高考護理師仍每年固定舉行。115年第一次專...
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AI與專家檢視護理師試題 六成考知識層面
護理師| 12/17/2025

〈2025-12-17〉 三民國考新聞 / 金融新聞小組報導 考選部與台灣護理學會合作推動「建立護理師國家考試基本核心概念試題庫(初探)─2020~2024年內外科護理學考題分析」計畫,首度運用AI輔助分析並結合專家審查,系統性檢視國考試題與核...
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〈2025-12-10〉 三民國考新聞/就業新聞小組報導 114年第三次護理師專技高考榜單出爐,共有人5,415報名,實際到考4,843人,到考率約89.44%。最終錄取691人,及格率14.27%。115年第一次護理師考試已報名完畢,第二次報...
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這家醫院加薪21%!醫護人員起薪破5萬
護理師| 10/20/2025

〈2025-10-20〉 三民國考新聞/就業新聞小組報導 面對氣候變遷帶來的強風與暴雨,已成為地球暖化下的新常態。醫療產業身為高耗能產業,也必須積極投入永續轉型。新光醫院副院長洪子仁在《元氣醫聲》Podcast中指出,醫院正以多面向策略落實綠色...
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〈2025-10-14〉 三民國考新聞/就業新聞小組報導 考試院會今天通過,民國115年第一次專門職業及技術人員高等考試營養師、護理師、社會工作師考試,將在115年2月7日至8日在台北、新竹、台中、台南、高雄、花蓮及金門共7考區同時舉行。 ...
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〈2025-09-15〉 三民國考新聞/就業新聞小組報導 為解決醫療人力不足問題,總統賴清德13日出席台北市醫師公會安和新會館啟用典禮暨80周年慶公益藝術展時表示,今年健保總額達新台幣9286億元,政府將透過點值調整及制度改善,期盼醫院與診所能...
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苗栗醫院招募護理人才 推動保障年薪70萬方案
護理師| 9/4/2025

〈2025-09-04〉 三民國考新聞/就業新聞小組報導 衛福部苗栗醫院為延攬護理新血,推出一般急性病房「護理人員保障年薪70萬元」方案,月薪達5萬8334元,另享年終獎金與簽約金,夜班費與包班津貼另計,實際首年年薪上看90萬元,自7月下旬開放...
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〈2025-08-27〉 三民國考新聞/就業新聞小組報導 114年第二次護理師專技高考榜單出爐,共有13,161人報名,實際到考12,005人,到考率約91.22%。最終錄取6,958人,及格率高達57.96%。考選部提醒,114年第三次護理師...
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屏東縣護理師加薪超過13% 3個月成功招募逾200人
護理師| 8/26/2025

〈2025-08-26〉 三民國考新聞 / 就業新聞小組報導 屏東縣護理人力長期不足,缺口逾400人。縣府今年5月啟動「護理人力補助專案試辦計畫」,與23家醫院簽署合作意向書,提供最高每月6000元加薪誘因,使護理人員平均月薪提升超過13%。政...
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〈2025-08-22〉 三民國考新聞 / 就業新聞小組報導 面對高齡化社會加速來臨與全台護理人力短缺兩大挑戰,新北市政府日前分別由教育局與衛生局攜手產官學、業界與工會代表,全面啟動「探索-實作-就業」一條龍人才培育鏈,同時透過調薪與政策研議,...
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〈2025-07-14〉 三民國考新聞/就業新聞小組報導 114年第二次專門職業及技術人員高等考試即將登場,考選部宣布,營養師、護理師、社會工作師等多項醫療與社會福利相關專業證照考試的考試通知書,將自7月16日起開放下載。應考人須至「國家考試網...
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護理師今年再加薪3% 114專技高考護理師8/29報名
護理師| 7/11/2025

〈2025-07-11〉 三民國考新聞/就業新聞小組報導 為穩定護理人才,衛福部再度端出利多政策穩定人力。今年將再調薪3%,已是連續第三年替護理師加薪,更已向行政院申請擴編529名公職護理師員額,將優先用於聘任臨時約用人力,進一步提升薪資與留任...
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