組織文化之Z理論文化-意涵

作者：唐恩

組織文化之Z理論文化-意涵

組織文化之Z理論文化-意涵

「Z理論文化」為日裔美籍學者威廉．大內（William Ouchi）研究日本公司文化成功所提出之理論。他認為，凡具備親密、信任、合作、團隊工作，及平等主義之特徵的組織文化，可稱為「Z理論文化」。

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